Трудовой кодекс РФ
(Редакция от 30 июня 2006 года)

Принят Государственной Думой 21 декабря 2001 года. Одобрен Советом Федерации 26 декабря 2001 года (в ред. Федеральных законов от 24.07.2002 N 97-ФЗ, от 25.07.2002 N 116-ФЗ, от 30.06.2003 N 86-ФЗ, от 27.04.2004 N 32-ФЗ, от 22.08.2004 N 122-ФЗ, от 29.12.2004 N 201-ФЗ, от 09.05.2005 N 45-ФЗ, от 30.06.2006 N 90-ФЗ, с изм., внесенными Постановлением Конституционного Суда РФ от 15.03.2005 N 3-П).

Оглавление

Часть I

Раздел I. Общие положения.

Часть II

Раздел II. Социальное партнерство в сфере труда.

Часть III

Раздел III. Трудовой договор.
Раздел IV. Рабочее время.
Раздел V. Время отдыха.
Раздел VI. Оплата и нормирование труда.
Раздел VII. Гарантии и компенсации.
Раздел VIII. Трудовой распорядок. Дисциплина труда.
Раздел IX. Профессиональная подготовка, переподготовка и повышение квалификации работников.
Раздел X. Охрана труда.
Раздел XI. Материальная ответственность сторон трудового договора.

Часть IV

Раздел XII. Особенности регулирования труда отдельных категорий работников.

Часть V

Раздел XIII. Защита трудовых прав и свобод. Рассмотрение и разрешение трудовых споров. Ответственность за нарушение трудового законодательства и иных актов, содержащих нормы трудового права.

Часть VI

Раздел XIV. Заключительные положения.



Рейтинг@Mail.ru Яндекс.Метрика ??????????? ????